Announcement: $30 Billion Investment in Mahshahr Petrochemical Zone by the Persian Gulf Petrochemical Brokers Group

بیشتر با ما آشنا شوید

درباره تابکم

رویکردهای توسعه سازمانی

ارزش های سازمانی تابکم

 

قِيمَهُ كُلِّ امْرِئٍ مَا يُحْسِنُهُ      (نهج‌البلاغه، حکمت ۳۸۱)

ارزش هر انسان به اندازه‌ی کارى است که مى تواند آن را به خوبى انجام دهد

 

منشور اخلاقی و ارزش های سازمانی شرکت صنایع شیمیایی تابکم

 

   ما در «شرکت صنایع شیمیایی تابکم» باور داریم که توسعه پایدار و آینده‌نگر در صنعت شیمی، تنها زمانی معنا می‌یابد که با اخلاق‌مداری، مسئولیت‌پذیری اجتماعی و تعهد به ارزش‌های انسانی و محیط زیست همراه باشد.

   این منشور، نه صرفاً مجموعه‌ای از قوانین، بلکه قلب تپنده‌ی فرهنگ سازمانی تابکم و راهنمای رفتار حرفه‌ای همه‌ی مدیران، کارکنان، پیمانکاران و فروشندگان تابکم در تمامی سطوح است. هدف اصلی این سند، تضمین این است که مسیر رشد و توسعه‌ی شرکت همواره بر پایه‌ی اصول اخلاقی محکم، شفافیت کامل و ارزش‌های بنیادین سازمانی استوار بماند. ما متعهد به ایجاد محیطی هستیم که در آن، عملکرد برتر فنی با رفتار اخلاقی بی‌قید و شرط هم‌راستا باشد.

بر همین اساس، همه‌ی اعضای خانواده‌ی تابکم، خود را ملزم به رعایت اصول زیر می‌دانند:

 اخلاق‌مداری و مسئولیت‌پذیری اجتماعی

– با صداقت، انصاف و احترام در تمامی تعاملات رفتار می‌کنیم. 

– از هرگونه رفتار یا تصمیمی که منجر به آسیب به انسان، محیط زیست، یا اعتبار سازمان شود، اجتناب می‌ورزیم. 

– نقش خود را در خلق ارزش برای جامعه، صنعت و نسل‌های آینده به‌طور جدی ایفا می‌کنیم. 

کیفیت‌محوری

– استانداردهای کیفیت را راهنمای عمل خود قرار می‌دهیم و هیچ‌گاه رضایت ظاهری را جایگزین کیفیت واقعی نمی‌سازیم. 

– هر محصول، خدمت و تصمیم را فرصتی برای ارائه‌ی بهترین نسخه‌ی ممکن از توان سازمان می‌دانیم.

مشتری‌مداری

– نیازهای واقعی مشتری را می‌شنویم، درک می‌کنیم و با راه‌حل‌های پایدار و متکی بر اعتماد پاسخ می‌دهیم. 

– رضایت مشتری را نه به‌عنوان یک هدف مقطعی، بلکه به‌عنوان بخشی از اخلاق حرفه‌ای خود دنبال می‌کنیم. 

رشد و تعالی

– همواره در مسیر یادگیری، تحول و توسعه‌ی فردی و سازمانی گام برمی‌داریم. 

– محیطی ایجاد می‌کنیم که در آن هر فرد بتواند استعدادهای خود را شکوفا کرده و در تحقق چشم‌انداز سازمان مشارکت داشته باشد. 

خلاقیت و نوآوری

– نوآوری را نه یک شعار، بلکه یک رفتار مسئولانه در برابر آینده می‌دانیم. 

– در حل مسائل، از اندیشه‌های نو استقبال می‌کنیم و فضای آزاد برای ایده‌پردازی و اندیشه‌ورزی را حفظ می‌نماییم. 

بهره‌وری و استفاده مسئولانه از منابع

– در به‌کارگیری زمان، انرژی، مواد و سرمایه‌های انسانی دقت و صرفه‌جویی را سرلوحه کار خود قرار می‌دهیم. 

– همواره به دنبال بهبود فرایندها با هدف کاهش ضایعات و افزایش ارزش افزوده هستیم. 

فناوری‌های نوین

– تحول دیجیتال و فناوری‌های نوین را ابزارهایی برای بالغ‌تر کردن اخلاق کاری و دقت حرفه‌ای می‌دانیم. 

– به‌کارگیری علم و فناوری را با هدف ارتقای کیفیت زندگی، ایمنی و حفاظت از محیط زیست انجام می‌دهیم. 

حاکمیت شرکتی و رفتار حرفه‌ای

– تصمیم‌گیری‌ها را بر پایه انصاف، شفافیت، پاسخگویی و رعایت حقوق تمامی ذی‌نفعان انجام می‌دهیم. 

– از هر رفتاری که منجر به تضاد منافع یا آسیب به اعتماد درون‌سازمانی شود، پرهیز می‌کنیم. 

– قانون‌مداری را رکن ثابت همه‌ی فعالیت‌های خود می‌دانیم.

   ما در شرکت «صنایع شیمیایی تابکم»، به‌عنوان سازمانی که قصد دارد «بر مبنای دانش و فناوری در حوزه محصولات شیمیایی پرکاربرد و ویژه» شرکتی توسعه‌یافته باشد، خود را متعهد می‌دانیم که:   «در همه‌ی تصمیم‌ها و رفتارها، اخلاق و ارزشهای انسانی و توجه به محیط زیست را زیربنای توسعه و آینده‌ی سبز صنعت قرار دهیم.»